ABOUT TENSHOKULAB
「採用のプロが教える」
という新しい視点の転職メディア
転職ラボは、HR・採用マーケティングの実務経験をもとに、求職者にとって本当に役立つ情報を、採用側の視点から正直にお伝えするメディアです。
このサイトについて
「転職 おすすめ」「転職エージェント 評判」と検索すると、求職者目線のレビュー記事が山のように出てきます。しかし、そのほとんどは実際に採用する側の視点が抜け落ちています。
転職ラボは、HR・採用マーケティングに携わるプロフェッショナルとして日々企業の採用活動に向き合ってきた経験を元に、「採用側は実際にどこを見ているのか」「エージェントの裏側では何が起きているのか」「どんな書類・面接が通りやすいのか」を、求職者にとって本当に価値ある情報としてお届けします。
運営者について
F
Mitsuhashi
HR・採用マーケティング / 転職ラボ運営者
大手広告代理店グループにて、HR・採用マーケティング業務に従事。日系大手企業から中小企業まで、幅広い業界の採用活動をマーケティング視点で支援。これまで数多くの採用施策・応募者の書類選考・面接プロセスに関わってきた経験から、「採用側と求職者の間にある情報の非対称性」を埋めるべく、転職ラボを立ち上げる。
このサイトで発信していること
- 転職エージェント・転職サイトの採用側から見た評価
- 採用担当者が実際に見ている書類選考・面接のポイント
- 30代・40代のキャリアチェンジ実務情報
- 転職活動中〜入社後に役立つお金・クレジットカード情報
このサイトが大切にしていること
転職ラボでは、以下の3つの原則を守って記事を制作しています。
1. 煽らない
「今すぐ登録すべき」「〇〇しないと損」のような煽り文句は使いません。冷静な判断材料を提供することを優先しています。
2. 採用側の視点を隠さない
求職者にとって耳の痛いこと、エージェントが言わないことも、求職者のために正直にお伝えします。
3. デメリットも正直に書く
サービスを紹介する際は、メリットだけでなくデメリットや注意点も必ず記載します。
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